Fransız şirketleri, Başkan Trump'ın “Amerika'nın ilk” politikası etkilediği için aylardır ABD'den ticaret savaşları ve toplu pazarlık tehditlerinin sonuçları üzerinde. Ancak geçen hafta Fransız kurumsal dünyası farklı bir Trump macivasyonu tarafından demlendi.
Fransa'daki Amerikan Büyükelçiliği tarafından Fransız şirketlerine gönderilen üç paragrafla dar bir mektupta yöneticilere, Başkan Trump'ın ABD hükümeti ile iş yapan her şirket için çeşitlilik, eşitlik ve içerme yönergelerini ortadan kaldırma hareketlerinin uygulanacağı konusunda bilgilendirildi. Takip edeceğine işaret eden bir form imzalamak için beş gün olduğu söyleniyor.
Bay Trump'ın göreve başladıktan sonraki gün imzaladığı bir yürütme emri, federal girişimcilerin DEI'ye katılmamalarını gösteriyor ve bu emrin “yasadışı ayrımcılık” olarak tanımlanması. Fransız şirketlerine mektup, komutanın “milliyetlerine ve içinde çalıştıkları ülkeye bakılmaksızın ABD hükümetinin tüm tedarikçileri ve yüklenicileri için geçerli olduğunu” belirtiyor.
Mektup, “Bu belgeyi imzalamayı kabul etmezseniz, yasal hizmetlerimizi ileteceğimize dair ayrıntılı nedenleri ifade edebilseydiniz mutlu oluruz.” Dedi. İlişkili form, şirketlerin DEI için program kullanmadıklarını onaylaması gerektiğini ekledi.
Duyuru, Fransız kurumsal dünyasında bir sansasyona neden oldu ve Fransız hükümetinden dar bir cevap aldı.
Cuma günü yaptığı açıklamada Ekonomik İşler Bakanlığı, “Bu uygulama yeni Amerikan hükümetinin değerlerini yansıtıyor. Onlar bizim değil.” Dedi. Fransız Ekonomik İşler Bakanı Eric Lombard “Amerikan Hükümeti içindeki meslektaşlarını hatırlatacak” dedi.
Kaç şirketin mektubu aldığı veya ne kadar uygulanabilir olduğu hemen belli değildi. Fransız CAC-40 şirketlerini ve düzinelerce diğer büyük Fransız şirketini içeren Fransız Özel İşletmeler Derneği'nin birkaç üyesi, bu hafta Fransız hükümet yetkilileriyle yapılan bir toplantı sırasında dehşete düştüğünü ifade etti.
Bay Trump'ın Deiz Komutanlığı, ABD'deki şirketler arasında korku ve karışıklığa tanıklık etti ve Google gibi şirketlerin yanı sıra Amerikan hukuk firmaları ve bazı üniversiteler çeşitliliğin hedeflerini geri getirmeleri için liderlik etti. Trump yönetiminin Avrupa'ya Avrupa'ya politikalarını dayatma çabaları, İtalya gibi uzun süredir çalışan haklarının direnişine sahip güçlü çalışma yasalarına sahip yerlere dahil edilmiştir.
Fransa'da şirketler yıllarca kadınların, azınlık gruplarının ve engelli çalışanların varlığını artırmak ve Fransız toplumunun bileşimini yansıtmak için genel olarak işgücünü genişletmek için çalışmışlardır.
Amerika Birleşik Devletleri'nden farklı olarak, Fransız çeşitliliği politikası ayar yaparken ırkı resmen birleştirdi. Bununla birlikte, Fransız şirketleri çalışanların çeşitliliğini artırmak ve hissedarlara yönelik çabalarını aktarmak için pratikte hareket ettiler. Buna ek olarak, 250'den fazla çalışanı olan şirketler, yönetici kurullarında kadınların yüzde 40'ından fazlasına sahip olmalıdır.
Fransız Özel İşletmeler Derneği sözcüsü, grubun hükümetin Trump yönetiminden gelen mektuba “koordineli bir cevap” koymasını beklediğini söyledi.
Catherine Porter Rapor raporları.
Fransa'daki Amerikan Büyükelçiliği tarafından Fransız şirketlerine gönderilen üç paragrafla dar bir mektupta yöneticilere, Başkan Trump'ın ABD hükümeti ile iş yapan her şirket için çeşitlilik, eşitlik ve içerme yönergelerini ortadan kaldırma hareketlerinin uygulanacağı konusunda bilgilendirildi. Takip edeceğine işaret eden bir form imzalamak için beş gün olduğu söyleniyor.
Bay Trump'ın göreve başladıktan sonraki gün imzaladığı bir yürütme emri, federal girişimcilerin DEI'ye katılmamalarını gösteriyor ve bu emrin “yasadışı ayrımcılık” olarak tanımlanması. Fransız şirketlerine mektup, komutanın “milliyetlerine ve içinde çalıştıkları ülkeye bakılmaksızın ABD hükümetinin tüm tedarikçileri ve yüklenicileri için geçerli olduğunu” belirtiyor.
Mektup, “Bu belgeyi imzalamayı kabul etmezseniz, yasal hizmetlerimizi ileteceğimize dair ayrıntılı nedenleri ifade edebilseydiniz mutlu oluruz.” Dedi. İlişkili form, şirketlerin DEI için program kullanmadıklarını onaylaması gerektiğini ekledi.
Duyuru, Fransız kurumsal dünyasında bir sansasyona neden oldu ve Fransız hükümetinden dar bir cevap aldı.
Cuma günü yaptığı açıklamada Ekonomik İşler Bakanlığı, “Bu uygulama yeni Amerikan hükümetinin değerlerini yansıtıyor. Onlar bizim değil.” Dedi. Fransız Ekonomik İşler Bakanı Eric Lombard “Amerikan Hükümeti içindeki meslektaşlarını hatırlatacak” dedi.
Kaç şirketin mektubu aldığı veya ne kadar uygulanabilir olduğu hemen belli değildi. Fransız CAC-40 şirketlerini ve düzinelerce diğer büyük Fransız şirketini içeren Fransız Özel İşletmeler Derneği'nin birkaç üyesi, bu hafta Fransız hükümet yetkilileriyle yapılan bir toplantı sırasında dehşete düştüğünü ifade etti.
Bay Trump'ın Deiz Komutanlığı, ABD'deki şirketler arasında korku ve karışıklığa tanıklık etti ve Google gibi şirketlerin yanı sıra Amerikan hukuk firmaları ve bazı üniversiteler çeşitliliğin hedeflerini geri getirmeleri için liderlik etti. Trump yönetiminin Avrupa'ya Avrupa'ya politikalarını dayatma çabaları, İtalya gibi uzun süredir çalışan haklarının direnişine sahip güçlü çalışma yasalarına sahip yerlere dahil edilmiştir.
Fransa'da şirketler yıllarca kadınların, azınlık gruplarının ve engelli çalışanların varlığını artırmak ve Fransız toplumunun bileşimini yansıtmak için genel olarak işgücünü genişletmek için çalışmışlardır.
Amerika Birleşik Devletleri'nden farklı olarak, Fransız çeşitliliği politikası ayar yaparken ırkı resmen birleştirdi. Bununla birlikte, Fransız şirketleri çalışanların çeşitliliğini artırmak ve hissedarlara yönelik çabalarını aktarmak için pratikte hareket ettiler. Buna ek olarak, 250'den fazla çalışanı olan şirketler, yönetici kurullarında kadınların yüzde 40'ından fazlasına sahip olmalıdır.
Fransız Özel İşletmeler Derneği sözcüsü, grubun hükümetin Trump yönetiminden gelen mektuba “koordineli bir cevap” koymasını beklediğini söyledi.
Catherine Porter Rapor raporları.